Gazdasági hírek

A Sixté az év menedzsmentje

A Wallis Csoport Az Év Menedzsmentje díjjal jutalmazta a Sixt Magyarország vezetőségének 2007-es teljesítményét. A csoport autókölcsönzéssel és tartós bérlettel foglalkozó tagját tavaly már nemzetközi mezőnyben is elismerték: a német Sixt AG franchise partnereként 85 ország közül nyerte el a Leggyorsabban Fejlődő Sixt Leasing képviselet díját.

Új a wellness szállodák életében!- wellness az első perctől az utolsóig! 10 pont a wellnessért!

Wellness az első perctől az utolsóig! Ez az, amire vágyunk egy wellness szállodában eltöltött hétvégén. De valójában mit várhatunk a szállodáktól a wellnessel kapcsolatban, és tulajdonképpen mi is az, amitől wellness lesz egy szálloda?

Anyák együtt az egyenlő esélyekért, modell értékű együttműködés munkahelyi esélyegyenlőség témájában

Gondolta volna, hogy egy profit orientált HR tanácsadó, fejvadász cég, nevezetesen a Man In Time Consulting szerepet kíván vállalni a társadalmi tudatosság formálásában, és a Diverzitás Közhasznú Alapítvánnyal közös programok keretében fellép a hátrányosan megkülönböztetett munkavállalók esélyeinek javításáért? Ön szerint miért jó egy női esélyegyenlőségért tevékenykedő Alapítványnak, nevezetesen a Diverzitás Alapítványnak hogy betekintést nyer a for-profit szektor működésébe és szociális törekvéseit ebbe az irányba is kiterjeszti?

Erotika és üzlet

Újabb két taggal bővült a hetente mintegy 750 ezer példányban megjelenő Egyperces.hu e-mail magazincsalád. A Cégvezetés Egyperces a kis- és középvállalatok (kkv) vezetőit, míg az Erotika Egyperces a 18-35 éves korosztályt célozza meg.

Tehetségek után kutatva - Az I. Országos HR Benchmark Konferencia tanulságai

Egyre inkább kulcsfontosságúvá válik az üzleti sikeresség szempontjából az, hogy egy szervezet mennyire képes a munkaerőpiacon megtalálni a tehetségeket, s miként tudja megtartani, ösztönözni őket – többek között ez derült ki a DGS GLOBAL RESEARCH és a NEXON által rendezett I. Országos HR Benchmark Konferencián.

Megjelent a "Hogyan vegyük fel a megfelelő embert? e-book

Gyakorlati útmutató toborzással, személyzetelvétellel foglalkozó vállalkozóknak, vezetőknek, HR munkatársaknak ingyenes izelítővel.
 
„Egy cég sikere egyenes arányban áll a benne dolgozók képességeivel és szándékaival”

  A Performia egy különleges e-book-ot készített, melynek az a célja, hogy kiegészítse az Ön tudását és ezen keresztül elérje, hogy <

Nem mobilis a magyar munkavállaló

Az alacsonyabb beosztásra pályázók kevésbé mobilak, mint a vezetők, annak ellenére, hogy jellemzően nehezebb elhelyezkedniük – többek között ez derült ki a Jobinfo és a KutatóCentrum közös felméréséből, melyben az internetes álláskeresési szokásokat, valamint az ahhoz kapcsolódó attitűdöket vizsgálták.

Fekete bárány, sötét ló vagy fejős tehén?

Első alkalommal kerül megrendezésre Magyarországon a Microhitel Symposium, amely a világgazdaság minden térségében előtérbe kerülő, ám hazánkban egyelőre kétes megítélés alá tartozó a kis- és középvállalkozások – ezeken belül is a mikrovállakozások – fejlesztésének, fejlődési lehetőségeinek gazdaság- és társadalompolitikai kérdéseivel fogalkozik. A pénzügyi szektor vezető intézményei – a többi között az MFB, a Budapest Bank, a CIB Bank és a Volksbank – által támogatott éa képviselt szakmai konferenciát a Gerbeaud Házban tartják 2008. május 27-én kedden.

Erős évet zárt a LEWIS PR

Erős pénzügyi évet zárt a LEWIS PR: a nemzetközi pr ügynökség 17,5 millió eurót is meghaladó bevételt könyvelt el 2007-ben. Ez 25 százalékos növekedést jelent az egy évvel korábban elért eredményhez képest. Az ügynökség tíz további saját irodát is megnyitott világszerte ez időszakban, munkatársainak létszáma pedig meghaladja a 280-at.

A LEWIS nemzetközi a hálózata Európa mellett jelentősen nőtt

A Zebra Technologies új pénzügyi igazgatója Michael C. Smiley

A Zebra Technologies új pénzügyi igazgatója Michael C. Smiley
Randy Whitchurch 17 év után nyugdíjba vonul

Álláskeresőkre optimalizálva - Megújult a JobInfo

Az internetes keresők felhasználóbarát jellemzőit alapul véve átalakították a JobInfo.hu keresési funkcióit. A látogatók így könnyebben találhatnak rá a számukra releváns ajánlatokra a további újdonságokkal előrukkoló, s egyúttal új köntösbe is öltöztetett oldalon.

Exkluzív információk HR vezetőknek

Tízből több mint nyolc vállalat munkaerő-túlkínálattal szembesül a hazai álláspiacon, ugyanennyien nem találnak viszont megfelelő végzettségű és lojális dolgozókat. Nehezen tudják kezelni a HR szakemberek a nagyarányú hiányzásokat, és a béren kívüli juttatások optimalizálásával is problémák adódnak.

Többek között ezekről a témákról hallhatnak az érdeklődők 2008. május 14-én az I. Országos HR Benchmark Konferencián.

Magyar újítás az online reklámpiacon - Elsőként képben a CTnetwork

Világviszonylatban is unikumnak számít az az új online hirdetési lehetőség, mely kizárólag az eredmény alapú elszámolást biztosító CTnetwork hálózatában érhető el. A megoldás segítségével egy eddig szűznek számító területen jelenhetnek meg hirdetések. Így a CTnetworkhöz csatlakozott portáltulajdonosok új bevételi forrásra, a hirdetési hálózatot használó ügyfelek pedig időarányosan még több látogatóra tehetnek szert.

 

A HR szakma új fóruma

A HR szakembereket érintő legfontosabb híreket, aktuális jogszabályi változásokat, szakcikkeket közli a NEXON áprilisban indított hírlevele, a nexONHÍR.

Eredményességre hangolva - Új elszámolási rendszert vezet be a Depo.hu

Kilencéves fennállásának eddigi legjelentősebb, az elszámolási rendszert teljesen új alapokra helyező fejlesztését hajtotta végre a Depo.hu gárdája. A korábbi átalánydíjas elszámolás helyett az online piactérben jelen lévő partnerek mostantól a tényleges érdeklődők után, s így tulajdonképpen forgalomarányosan fizetnek, ami újabb lökést adhat a piactér bővülésének.

Kritikus helyzetben a vezetői utánpótlás - Konferencia a HR trendekről

Május 14-én, első alkalommal rendezik meg az Országos HR Benchmark Konferenciát a Kempinski Hotel Corvinusban. Az egynapos szakmai esemény célja, hogy a legfrissebb kutatások eredményeinek ismertetésével hozzájáruljon a hazai humánerőforrás-menedzsment fejlesztéséhez.

A SUBWAY NOD32-vel védekezik

A SUBWAY® étteremlánc ESET NOD32 Antivirus rendszerrel védi az Egyesült Államokban és Kanadában található 23.000 vendéglátóhelyiségének POS termináljait.

Nem csak a Pécsi Vízmű szippanthat

Megtévesztette a fogyasztókat a Pécsi Vízmű, amikor azt állította, hogy Pécsett 2007 augusztusától kizárólag ő végezheti a települési folyékony hulladék begyűjtését, elszállítását és kezelését - állapította meg a Gazdasági Versenyhivatal (GVH). Mivel a magatartásnak nem volt érzékelhető piaci hatása, bírság kiszabására nem került sor.

Szárnyra kapnak a magyar termelők

A Baromfi Termék Tanács hatékonyabban kíván föllépni a magyar baromfitermelés és fogyasztás mellett. Frissen indított kampánya részeként konferenciát szponzorál, amely "A biztonságos magyar baromfi árá"-nak szakmai, politikai kérdéseit járja körül. Emellett a védjegy mint megkülönböztető elem "bevésődését" a tavaszi hónapokban nyereményjáték is támogatja. Az akció kiemelt partnere a Spar.

Erdei Tamás: A huszonnegyedik órában van az autólízing szakma

„A szektorban a mostani hallatlan piaci verseny megköveteli, hogy bizonyos korlátokat állítsanak a piaci szereplők” – mondta Erdei Tamás, az MKB Bank elnök-vezérigazgatója és a Magyar Bankszövetség elnöke a múlt héten.

free submit link    tanfolyam, képzés, tanfolyamkereső adsl díjak, adsl árak, sebességteszt, adsl kereső, szélessáv   
Kiadja: Eduwork.hu Kft.

tanfolyam | SEO